Thomas LELOUP

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Présentation

Son parcours hybride, composé de 10 années de conseil en management puis de 7 années de direction, d'abord en Finance et Ressources Humaines puis en Direction Générale, permet à Thomas d'identifier et d’appréhender les enjeux de transformation d’une organisation, de les porter auprès de leur gouvernance et de leurs salarié.e.s, puis de les mettre en œuvre dans toute leur diversité.
Il fait partie d'un écosystème remarquable de professionnels expérimentés - la communauté des CVO de Sustainable One - composée d'un large éventail d'expertises avec une compétence commune de Chief Value Officer, des convictions et un engagement fort pour renforcer la résilience et la durabilité des organisations.

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